SHK‒Obermonteur (m/w/d) in Lauben – Jetzt bewerben
Leitwolf gesucht!
Werde
SHK‒Obermonteur
(m/w/d) in 87493 Lauben. Du bist du der Kopf eines eingespielten 2er‒Teams und übernimmst die Leitung direkt auf der Baustelle.
Kein Bock auf Dauerstress, Montage‒Marathon oder Chaos auf der Baustelle?
Dann komm dahin, wo Zusammenhalt, moderne Technik und Wertschätzung Alltag sind – nicht Ausnahme.
Bei uns läuft Handwerk anders: Du startest deinen Tag mit ’nem Kaffee im Team – nicht mit Stress im Nacken.
Als SHK-Obermonteur bist du der Dreh- und Angelpunkt unserer Baustellen. Du leitest, packst mit an und sorgst dafür, dass Projekte rund um Heizung, Sanitär und Klima reibungslos laufen – mit Köpfchen, klarer Planung und Teamspirit.
Ob Wärmepumpe, Solarthermie, Biomasse oder kreative Badgestaltung: Du arbeitest mit modernster Technik, führst ein starkes Team und trägst aktiv zur Energiewende bei.
Was du bekommst?
- Planbare Arbeitszeiten – keine Montage, keine Samstage, freitags früh Feierabend.
- Übertarifliche Bezahlung, Firmenfahrzeug, Top-Werkzeug & Arbeitskleidung, die was hermacht.
- Ein Arbeitgeber, der dich sieht, fördert und stolz macht – vom ersten Kaffee bis zur letzten Schraube.
Deine Top 3 Aufgaben
- Kopf und Organisator der Baustelle: Du hast den Überblick, koordinierst dein Team und hältst Projekte sauber im Zeitplan.
- Technik mit Zukunft installieren: Wärmepumpen, Solarthermie & Co. – du arbeitest mit modernster, nachhaltiger SHK-Technik.Kundennah, zuverlässig, Teamdenker – wir ziehen an einem Strang
- Team anleiten & motivieren: Du gibst klare Ansagen, förderst deine Kollegen und sorgst für ein gutes Miteinander auf der Baustelle.
Dein Profil in Kurzform
- Ausbildung im SHK-Handwerk: Anlagenmechaniker, Heizungsbauer oder Gas-/Wasserinstallateur – Hauptsache, du kannst’s.
- Führung & Organisation liegen dir: Du bist kein Einzelkämpfer, sondern Teamplayer mit Überblick.
- Führerschein & Technik-Verstand: Du bist mobil, digital fit und packst an, statt lange zu diskutieren.
Du musst dich nicht sofort festlegen: Erst ein kurzes Telefonat, dann ein Treffen und wenn alles passt, ein diskreter Tag zum Reinschnuppern.
Du willst wissen, warum sich unsere Teams wirklich wohlfühlen? Dann lies weiter …
Motivation
Warum dieser Job mehr ist als nur Arbeit:
Weil du nicht nur führen willst – sondern etwas bewegen.
Hier zählt nicht, wie laut du bist. Sondern wie stark dein Team mit dir läuft.
Bei uns führst du mit Rückhalt, Sinn und echtem Vertrauen im Rücken.
Als Obermonteur im SHK-Handwerk bist du mehr als derjenige, der die Baustelle im Griff hat – du bist das Herzstück.
Du sorgst dafür, dass Technik mit Zukunft Realität wird: Wärmepumpen, Solarthermie, Pelletkessel – du bringst die Energiewende direkt in die Häuser unserer Kunden.
Dabei stehst du nicht allein auf weiter Flur. Bei uns hast du Bauleitung, Monteure und Azubis an deiner Seite, die dich unterstützen, mitdenken und anpacken.
Wir wissen: Führung funktioniert nur, wenn man selbst Rückhalt hat. Und den hast du hier – durch klare Strukturen, verlässliche Planung und ein Team, das füreinander einsteht.
Hier kannst du Verantwortung übernehmen, ohne dich zu verbrennen.
Du entscheidest mit, wie Projekte laufen, bringst eigene Ideen ein und wirst gehört.
Und weil wir wissen, dass gute Arbeit Zeit und Kopf braucht, gibt’s bei uns keine überregionalen Montagen, keine Samstage und dafür Freitage mit frühem Feierabend.
Kurz gesagt: Führen ja – aber mit Menschlichkeit, Respekt und Feierabendgefühl.
Klingt gut – aber was machst du eigentlich genau bei uns? Hier kommt dein Job im Detail.
DEINE AUFGABEN
Führen, anpacken, vorangehen – so läuft’s bei uns auf der Baustelle
Du bist das Bindeglied zwischen Planung, Baustelle und Team – und sorgst dafür, dass alles rundläuft.
Wenn du morgens auf die Baustelle kommst, weiß jeder, was zu tun ist. Du teilst ein, koordinierst, denkst mit – und greifst selbst zum Werkzeug.
Ob Heizungsmodernisierung, neue Bäder oder smarte Klimatechnik – du hältst die Fäden in der Hand.
Organisation, Leitung und Überwachung von Baustellenprojekten
→ du hast den Überblick und stellst sicher, dass alles nach Plan läuft.
Installation von Anlagen auf Basis erneuerbarer Energien
(z. B. Wärmepumpen, Pellets Anlagen, Solarthermie) → als Paradigma-Partner arbeiten wir mit modernster Technik.
Fachliche Anleitung von Monteuren und Auszubildenden
→ du führst das Team an und bist gleichzeitig Mentor für den Nachwuchs.
Überwachung von Qualität, Terminen und Arbeitssicherheit
→ du sorgst dafür, dass Kunden und Kollegen sich auf das Ergebnis verlassen können.
Material- und Werkzeugdisposition
in Abstimmung mit der Bauleitung.
Unterstützung
bei Inbetriebnahme, Abnahme und Übergabe der Anlagen.
Dokumentation
der Baufortschritte, Aufmaße und Berichte (digital)
Schnittstelle
zwischen Bauleitung, Auftraggebern, Architekten und Subunternehmern.
Du sorgst dafür, dass Termine eingehalten, Materialien da sind und die Qualität passt.
Wenn mal was hakt, bleibst du ruhig, findest Lösungen und gibst deinem Team Sicherheit.
Du arbeitest mit moderner Technik und nachhaltigen Systemen – von Wärmepumpen, Pellets Anlagen bis Solarthermie. Als Paradigma-Partner setzen wir auf Zukunft statt Stillstand.
Und das Beste: Du führst mit Rückhalt.
Denn du hast ein eingespieltes Team, das zusammenhält – vom Azubi bis zur Bauleitung. Kein Gegeneinander, kein Ellenbogen. Nur Handwerk mit Herz und Verstand.
Jetzt weißt du, was es zu tun gibt, aber passt du auch ins Team? Finde es heraus!
Ob jung, erfahren oder Quereinsteiger – bei uns zählt dein Wille, nicht dein Alter oder dein Lebenslauf.
Ü50? Sehr gerne!
Du hast Lust auf was Neues? Deine Erfahrung zählt bei uns.
Quereinsteiger mit Lust am Lernen willkommen!
Wenn du 60 % draufhast und Motivation mitbringst, zeigen wir dir den Rest.
Berufsanfänger? Frisch aus der Ausbildung?
Auch du bist bei uns willkommen und bekommst die Unterstützung, die du brauchst.
Bei uns bekommst du die Chance, deinen Weg zu gehen; mit echter Unterstützung ab Tag eins.
Du hast’s drauf – und bleibst trotzdem auf dem Boden.
"Du erfüllst nicht alle Punkte? Kein Problem – bewirb dich trotzdem! Wir suchen Menschen mit Potenzial, nicht nur perfekte Lebensläufe."
Du weißt, wie der Hase auf der Baustelle läuft.
Du hast dein Handwerk im Griff und Lust, den nächsten Schritt zu gehen.
Vielleicht bist du schon Obermonteur – oder du willst einer werden.
Bei uns zählt nicht, was auf dem Papier steht, sondern was du kannst, wie du tickst und wie du mit Menschen umgehst.
Du kannst anpacken, aber auch mal zuhören.
Dein Profil ‒ das bringst du mit:
Abgeschlossene Ausbildung im SHK-Bereich -
(Anlagenmechaniker, Gas- und Wasserinstallateur, Heizungsbauer (m/w/d) o. Ä.) – Du bringst ein solides handwerkliches Fundament mit, auf dem du in dieser verantwortungsvollen Rolle aufbauen kannst.
Mehrjährige Erfahrung in Montage und Projektabwicklung von Vorteil.
– Du hast bereits eigenständig auf Baustellen gearbeitet, Abläufe koordiniert und bringst ein gutes Verständnis für die praktische Umsetzung mit.
Kenntnisse relevanter Normen, Vorschriften und Sicherheitsrichtlinien.
– Du kennst die gesetzlichen Rahmenbedingungen und sorgst dafür, dass Arbeiten fachgerecht und sicher durchgeführt werden.
Erfahrung in Teamführung: du kannst anpacken, motivieren und klar strukturieren
– Du verstehst es, ein Team anzuleiten, Aufgaben zu verteilen und als Vorbild voranzugehen.
Organisations- und Durchsetzungsfähigkeit
– Du behältst auch in stressigen Phasen den Überblick und setzt Entscheidungen souverän und nachvollziehbar um.
Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
– Du erkennst Herausforderungen frühzeitig und findest pragmatische, effiziente Lösungen, ohne auf ständige Anweisungen angewiesen zu sein.
Kommunikationsstärke im Umgang mit Mitarbeitern, Kunden und Partnern
Du kannst klar, offen und wertschätzend kommunizieren – auf der Baustelle ebenso wie im Kundengespräch.
EDV-Grundkenntnisse (MS Office, SHK-Software)
– Du dokumentierst digital, pflegst Auftragsdaten sauber ein und nutzt moderne Tools zur Projektabwicklung.
Führerschein Klasse B ist zwingend erforderlich
– Du bist mobil und kannst flexibel verschiedene Einsatzorte erreichen.
Keine Angst vor Digitalisierung – Tablet und Smartphone gehören für dich zum Alltag
– Du nutzt digitale Endgeräte selbstverständlich zur Kommunikation, Dokumentation und Planung.
Auch motivierte Fachkräfte mit Weiterentwicklungswunsch können den Schritt zum Obermonteur bei uns machen
– Wenn du bisher als Monteur tätig warst und den nächsten Karriereschritt anstrebst, unterstützen wir dich aktiv auf diesem Weg.
Wenn du planst, koordinierst und mitdenkst, läuft’s.
Du bleibst ruhig, wenn’s stressig wird, hast klare Ansagen drauf und einen Sinn für Qualität.
Du bist zuverlässig, lösungsorientiert und trittst so auf, dass Kunden merken: „Der hat’s im Griff.“
Kurz gesagt:
Du bist jemand, auf den man sich verlassen kann – mit Herz, Hirn und Handschlag.
In deiner Einarbeitungszeit:
Du musst nicht alles sofort wissen – wir nehmen dich in unsere Mitte und dein Teamleiter steht dir mit Antworten und Unterstützung jederzeit zur Seite. Abgerundet wird das durch Schulungen bei unseren Lieferanten.
Kurz‒Check (passt du zu uns?):
„Ich übernehme gerne Verantwortung für mein Team und unsere Baustellen.“
„Ich behalte den Überblick, auch wenn’s mal hektisch wird.“
„Ich packe selbst mit an, motiviere andere und gebe klare Richtung.“
„Ich denke vorausschauend, löse Probleme vor Ort und treffe Entscheidungen.“
Wenn du hier viermal nickst, bist du bei uns goldrichtig.
Keine Sorge: Eine Bewerbung ist bei uns noch keine finale Entscheidung. Sie ist nur der Start für ein kurzes Telefonat, bei dem wir gemeinsam schauen, ob es passt und ob wir gemeinsam einen Schritt weiter gehen und uns persönlich kennenlernen.
Du willst wissen, was wir dir dafür bieten? Dann schau mal hier:
Teamwork: ein kollegiales Team lässt dich nach einer Woche vergessen, dass du neu bist.
Deine Vorteile – bei uns bekommst du mehr als nur einen Job
Ein strukturierter Einarbeitungsplan und Unterstützung von einem Paten oder Mentor sowie klare Ansprechpartner für Fragen und Unterstützung erleichtern dir den Start bei uns. Das bietet dir die notwendige Orientierung und Hilfestellung.
Übertarifliche Bezahlung inkl. Zulagen – mehr Geld in der Tasche für dich und deine Familie.
Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Handwerksberuf – volle Sicherheit und Perspektive für deine Zukunft.
Planbare Arbeitszeiten, keine Montagen, kurzer Freitag bis 12 Uhr – mehr Freizeit, weniger Stress, echtes Wochenende.
Firmenfahrzeug zur beruflichen Nutzung, modernes Werkzeug & digitale Arbeitsmittel – bequem unterwegs, effizient arbeiten, kein Ärger mit veraltetem Equipment.
Fort- und Weiterbildungen, Zusatzqualifikation zur Elektrofachkraft und bezahlter Anhängerführerschein – du entwickelst dich weiter, eröffnest dir neue Chancen und steigerst deinen Wert.
Kollegiales Familienunternehmen seit 1960 mit Teamgeist, Events & Wertschätzung im Alltag – du gehörst vom ersten Tag an dazu und wirst nicht nur als Arbeitskraft gesehen.
Verpflegungspauschale, kostenlose Getränke, Snacks und kleine Extras zu besonderen Anlässen – kleine Aufmerksamkeiten, die dir den Alltag leichter und angenehmer machen.
Wir freuen uns auf Zuwachs in unserem Team.
„Wir freuen uns auf dich – weil Anpacken im Team einfach mehr Spaß macht“
Max
Leiter Kundendienst
"Gespräch mit dem Chef nicht in einer Hierarchieebene, sondern auf Augenhöhe."
"Was mich bei der Firma Schneider extremst überzeugt hat, ist auch die Nähe zu den Kollegen und Kolleginnen als auch zum Chef. Insbesondere der Chef ist oft in vielen Firmen und nahbar. In dieser Firma hättest du die Möglichkeit, jederzeit das vier Augen Gespräch mit dem Chef zu suchen und nicht in einer Hierarchieebene, sondern auf Augenhöhe. Du willst ein tolles Team in der Firma, die dir auch zuhört, die auf deine Probleme achtet. Dann bewirb dich jetzt und komm in unser Team. "
michaela
Badplanung
"Hier darf ich Ideen einbringen, ausprobieren und auch mal etwas Neues wagen."
"Ich bin zufrieden, wenn die Kunden zufrieden sind und am Ende sagen: 'Wow, das ist mein neuer Wohlfühlort‘. – Dann weiß ich, warum ich das hier mache.
Hier darf ich Ideen einbringen, ausprobieren und auch mal etwas Neues wagen – das macht richtig Spaß.
Wir planen Bäder, mit tollen Produkten, die zu den Menschen passen, und Ihre Wünsche erfüllen.
Für alle die gerne in einer familiären Umgebung arbeiten, die engeren Strukturen des Mittelstandes sowie das fachübergreifende Arbeiten zu schätzen wissen und sich und das Unternehmen stetig verbessern möchten."
Daniel
Kundendiensttechniker
"Mehr Wertschätzung und verantwortung."
"Ich bin seit einem Jahr bei uns in der Firma Kundendiensttechniker. Seitdem ich die Firma gewechselt und nun einen neuen Chef habe, ist mir auch klar geworden, dass mein Chef mich um einiges mehr wertschätzt und auch viel mehr Verantwortung, aber auch ein gewisses Vertrauen in mich hat.
Mit unserem Team ist es ganz einfach zu arbeiten. Die sind sehr freundlich, sehr kompetent.
Falls ihr auch in so einem fantastischen Team arbeiten möchtet, dann bewerbt euch bei uns!"
ASTRID
Assistentin Kundendienst & Industriemontage
"Darum arbeite ich gern bei schneider‒dalla torre:
Das Menschliche ist hier genauso wichtig wie der Erfolg. Meine abwechslungsreichen Aufgaben, das Vertrauen in meine Arbeit, der Kontakt zu Kunden und Kollegen, die Arbeit im Team, das ist es was mir besonders gut gefällt."
Thomas
Projektleiter
"Brotzeit und Starker Zusammenhalt."
"Ich bin Installateur und Heizungsbaumeister. Bei uns gibt es immer wieder Veranstaltungen, sei es Sommerfeste oder Ausflüge. Der Chef bringt ab und zu auch mal Brotzeit vorbei. Bei uns zeichnet sich die Unternehmenskultur aus: Durch einen starken Zusammenhalt, gegenseitige Hilfe und einen echt entspannten Chef. Als Arbeitgeber ist wichtig, wenn du Teamgeist mitbringst. Motivation und dann rocken wir die Sache."
Nadine
Backoffice
„Wir sind zusammengewachsen und
„ein richtig starkes Team geworden. Mir ist wichtig, dass sich hier jeder wohlfühlt und dass man das auch im Alltag spürt. Wir arbeiten mit Herz, Verstand und einer guten Portion Humor.
Egal ob im Büro oder draußen auf der Baustelle: Wir halten zusammen, reden offen und lachen oft. Diese Atmosphäre macht unseren Erfolg aus.“
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Herzlich Willkommen!
Wir starten gemeinsam in deinen Bewerbungsprozess.
Mit nur wenigen Klicks gestaltest du deine fertige Bewerbung.
Du benötigst keinerlei Unterlagen.
Let’s go!
unternehmenskultur; wir über uns; nutzenversprechen
Moderne Heiztechnik ‒ Gebäudemanagement
Industrieller Rohrleitungsbau ‒ Kreative Badgestaltung
Mehr als ein Job: Werde Teil eines Teams, das dich sieht, fördert und stolz macht.
Du willst nicht nur arbeiten, sondern ankommen? Hier findest du Sinn, Gemeinschaft und echte Wertschätzung – vom ersten Kaffee bis zur letzten Schraube.
Willkommen in einem Arbeitsalltag, der sich richtig anfühlt.
Bei uns zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, wie du dich fühlst. Du startest deinen Tag mit einem Kaffee im Team – nicht mit Stress auf der Baustelle. Vom ersten Moment an bist du Teil einer Gemeinschaft, die zusammenhält, einander hilft und gemeinsam wächst. Kein hektisches Durchwinken, sondern ein echtes „Schön, dass du da bist“.
Gemeinsam stark: Hier zählt das WIR.
Kurze Wege, ehrliche Worte, offene Ohren – unsere Kommunikation ist fair und direkt. Ob auf dem Bau oder im Büro: Entscheidungen treffen wir gemeinsam, Herausforderungen lösen wir zusammen. Fehler? Die nutzen wir, um besser zu werden – ohne Schuldzuweisungen, aber mit echtem Teamgeist.
Arbeit mit Sinn – für heute, morgen und darüber hinaus.
Du willst nicht nur Anlagen montieren, sondern etwas bewegen? Dann bist du hier richtig. Deine Arbeit trägt aktiv zur Energiewende bei. Du installierst nachhaltige Systeme, sparst Energie für unsere Kunden und leistest damit einen echten Beitrag zum Umweltschutz – jeden Tag. Das fühlt sich gut an. Und macht stolz.
Monteur-INFOCENTER: Vorbereitung, die Sicherheit schafft.
Bei uns fährst du nicht ins Ungewisse. Dank unseres Monteur-INFOCENTERS kannst du dir schon vorab ein genaues Bild von deinem Projekt machen. Du siehst, welche Besonderheiten dich erwarten, wie die Baustelle aussieht und was wichtig ist – noch bevor du überhaupt losfährst. Das spart nicht nur Zeit, sondern gibt dir auch Sicherheit und Klarheit.
Denn gute Arbeit beginnt mit guter Vorbereitung – und das beginnt bei uns digital, visuell und auf Augenhöhe.
Entwicklung, die sich an dich anpasst – nicht umgekehrt.
Egal ob du dein Wissen vertiefen, neue Wege gehen oder mehr Verantwortung übernehmen willst: Bei uns kannst du dich weiterentwickeln – in deinem Tempo und nach deinem Plan. Durch interne Schulungen, externe Weiterbildungen oder durch echte Mitgestaltung im Betrieb. Karriere muss nicht immer "nach oben" heißen – manchmal heißt sie einfach: ankommen.
Rituale, die verbinden – statt Dienst nach Vorschrift.
Ob unser Neujahrsessen, der Betriebsausflug oder das Sommerfest mit Family & Friends: Wir feiern nicht nur Erfolge, sondern auch das Miteinander. Unsere Montagmorgen starten mit einem gemeinsamen Austausch im Team. Hier beginnt Gemeinschaft – nicht erst auf der Baustelle.
Wertschätzung, die nicht auf dem Gehaltszettel endet.
Gutes Gehalt ist wichtig – aber noch wichtiger ist das Gefühl, gesehen und gehört zu werden. Geburtstagsgeschenke, spontane Dankesgesten, ein offenes Ohr bei privaten Themen oder Hilfe bei der Wohnungssuche – bei uns zählt der Mensch. Und zwar jeden Tag.
Tradition trifft Fortschritt – mit Haltung und Herz.
Seit Jahrzehnten sind wir im Handwerk verwurzelt – und gleichzeitig offen für Neues. Ob moderne Arbeitskleidung, digitale Prozesse oder nachhaltige Technik: Wir gestalten Zukunft, ohne das Wesentliche zu verlieren. Unsere Spielregeln sind klar, unser Auftreten modern und unser Umgang miteinander menschlich.
Du zählst – nicht nur als Arbeitskraft, sondern als Mensch.
Wir kennen unsere Mitarbeitenden; oft auch ihre Familien. Wir nehmen Rücksicht auf dein Leben außerhalb der Arbeit, unterstützen dich bei persönlichen Herausforderungen und schaffen ein Klima, in dem du dich entfalten kannst. Bei uns bist du nicht nur Teil eines Betriebs. Du bist Teil eines Teams, das sich füreinander einsetzt.
Vertraulicher Probearbeitstag
Uns ist wichtig, dass es für beide Seiten passt: Darum starten wir mit einem Kennenlernen und ermöglichen dir bei Interesse einen vertraulichen Probearbeitstag, ganz ohne Verpflichtung.
Bereit für einen Job, der dich erfüllt – und nicht nur ausfüllt?
Dann bewirb dich jetzt, ganz einfach und ohne Unterlagen. Wir freuen uns auf dich!
Thomas Schneider, Geschäftsführer
Bewerbung: Ohne Unterlagen. Ohne Umwege. Einfach ankommen.
FAQ - Wir unterstützen dich bei deinem Job-Wechsel:
Wir möchten dir deinen Jobwechsel und beruflichen Neuanfang so einfach wie möglich machen und dir den Schritt in eine unbekannte Zukunft erleichtern. Durch einen Klick auf das + erhältst du mehr Informationen:
Alles neu:
Du fragst dich, ob du den Anforderungen gewachsen bist?
Neues Team:
Neue und teilweise unbekannte Aufgaben:
Unsere Philosophie: Du fängst nicht bei null an!
vertraulicher probearbeitstag
bewerbungsschritte
Wie läuft das mit der Bewerbung im Detail ab?
Falls du dir nicht sicher bist, ob du zu uns passt:
Bewirb dich einfach unverbindlich über unser Bewerbungsformular, sodass wir uns anschließend in einem kurzen Kennenlerngespräch austauschen können. Du hast nichts zu verlieren und deine Bewerbung bleibt natürlich vertraulich.
Wir freuen uns schon darauf, dich kennenzulernen!
Unternehmen
Rechtliches
Kontakt
Thomas Schneider
Geschäftsführer
Schneider-Dalla-Torre Haustechnik GmbH, Winklerstraße 5, 87493 Lauben
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Die Schneider-Dalla-Torre Haustechnik GmbH bietet allen Bewerbern gleiche Chancen, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Gleichberechtigung für alle ist eines der Grundprinzipien bei uns, und wir tolerieren keinerlei Form von Belästigung oder Diskriminierung.
Top-Vorteile für SHK-Obermonteure (m/w/d) – kompakt im Überblick
Deine Aufgaben als SHK-Obermonteur (m/w/d) – konzentrierter Überblick
Was du mitbringen solltest – kurz & klar
Kurzprofil: Schneider-Dalla Torre – das Wichtigste auf einen Blick
So läuft deine Bewerbung ab – 5 einfache Schritte
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